Beranda
/
Produk Buku
/
Manajemen Sumber Daya Manusia: Berbasis Teknologi, Menuju Ekosistem Hijau dan SDG’s
0) { lightboxOpen = true; activeImage = 0 }">
96 Kali Diakses
Buku Ajar
Tersedia
Manajemen Sumber Daya Manusia: Berbasis Teknologi, Menuju Ekosistem Hijau dan SDG’s
Gratis
Informasi Detail Buku
ISBN
978-602-7989-67-2
Penulis
Urip Sedyowidodo
Tahun Terbit
2024
Jumlah Halaman
268 Halaman
Penerbit
Universitas Bakrie Press
Bahasa
Indonesia
Catatan Penting
Sebelum mengakses GooglePlayBook, Pastikan menggunakan akun gmail.com bukan co.id
Mata kuliah ini dirancang untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang adaptif terhadap perubahan teknologi digital dan perkembangan konsep keberlanjutan lingkungan. Seiring dengan pesatnya perkembangan teknologi informasi dan komunikasi, serta meningkatnya kesadaran akan pentingnya menjaga keberlanjutan ekosistem global, organisasi masa kini dituntut untuk mengintegrasikan praktik manajemen yang selaras dengan kedua aspek tersebut.
Mata kuliah ini menggabungkan tiga pilar utama: digitalisasi, pengelolaan berbasis ekosistem hijau, dan pencapaian Sustainable Development Goals (SDGs). Melalui pembelajaran ini, mahasiswa diharapkan mampu memahami dan menerapkan konsep-konsep manajemen SDM yang relevan dengan tantangan masa kini, seperti penggunaan teknologi digital untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan SDM, implementasi Green Human Resource Management (Green HRM), serta peran aktif SDM dalam mendukung pencapaian SDGs, terutama dalam hal pekerjaan layak, kesejahteraan karyawan, dan keberlanjutan lingkungan.
Mata kuliah ini menggabungkan tiga pilar utama: digitalisasi, pengelolaan berbasis ekosistem hijau, dan pencapaian Sustainable Development Goals (SDGs). Melalui pembelajaran ini, mahasiswa diharapkan mampu memahami dan menerapkan konsep-konsep manajemen SDM yang relevan dengan tantangan masa kini, seperti penggunaan teknologi digital untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan SDM, implementasi Green Human Resource Management (Green HRM), serta peran aktif SDM dalam mendukung pencapaian SDGs, terutama dalam hal pekerjaan layak, kesejahteraan karyawan, dan keberlanjutan lingkungan.